“麻烦眼里有永业人，永业人眼里无麻烦，永业人将勿忘初心不忘，不忘初心责任勇于担当了，延着‘半世纪老店’战略重点品牌定位，一步一两个痕迹一两个痕迹向质量高的管理量网络咨询转型进发。”110月十五日在下午，永业行“深化改革促转型，显年轻勇勇于担当了”主题图片演讲内容PK在公司茶企总部举行的，出自于13个团队的19名永业人以努力奋斗的身姿唱响中国新的今天年轻人勇于担当了，用声烧燃欢乐，飞向梦想作文！
李总长兼ceo潘世炳，副ceo雷小军、靳剑辉、刘晓峰，服务咨询行业副经理文云波，201七年度永业行标兵表达及发达工作上者表达到庭运动并任职评选人，相关的职能部门负责任人及广大评审员团表达在场关看比赛胜出，为玩家们打火鼓劲。
演讲视频视频中，借此机会运动员或惊现讲究，分享一下自家的职业成果；或来讲面前可感可触的例子，产生游戏主题；或引经据典，以著名人物至理名言、轶事和当今社会本质来进行类比法……演讲视频视频內容真人典型性，接近实际的，流显露出真情实意实感，都理解出永业群众对工作上的钟爱、对人生路的盼望，取胜人们和评选人的吹来喝彩声。
历经评审的逐层表现，以后，鄂东区郭凯鹏得到头等奖，地矿教育市场部石林、鄂西区韦克素得到一等奖，动不起来产教育事業性有成群张欣欣、测量测绘地域数据部杨倩、自燃环境矿产资源教育市场部杨霁芸得到优秀奖，自燃环境矿产资源教育市场部陈悦、孝感营业部程杰、鄂北区李艳艳、深圳营业部倪煜、投资费用谘询教育市场部张迪得到优越奖。
董事长兼总裁潘世炳为一等奖获奖者颁奖
副总裁雷小军为二等奖获奖者颁奖
副总裁靳剑辉为三等奖获奖者颁奖
副总裁刘晓峰、咨询业务总监文云波为优胜奖颁奖
颁奖形式形式终止后，永业行董事会成员长兼小说总裁潘世炳对团体赛队电竞玩家开始了按序评议，正极自动认可了团体赛队电竞玩家的精美突出表现，他认为，精彩演讲比寒看作永业行一年度经典工作，为成年工作人员建立增添自我管理软件，全面一个脚印调动了成年工作人员干事创立公司的欢乐，正极自动展示板了永业人行道大胆埋头苦干、友善协同工作、奋发成事的好的精气神特征。现在集团永业行是改草成长前景的首要时候，可能所有工作人员在同一之处的是非观观感召之余，同一之处的勤奋对象激励机制之余，开展调研了解改草、自动加入改草、正极探讨改草，勤奋达成永业行新一场高服务质量量成长前景。