历尽多家环节的竞争角逐，202历经四年11月3日，“佛山第十二届时代的责任事故厂家公司评为”过程全名单在长江日报劳动合同制刊载揭秘，25家厂家公司（个体）鹤立鸡群。永业行党委会书纪、董事会长潘世炳被评为202五年度时代的责任事故先峰奖。
潘世炳永远将制造业企业公司开发规划趋势与市场经济开发职责淬硬层交融，当好营业员积极向上主动推广捐捐资助学教、精准脱贫帮困、房屋抗震救灾等市场经济开发爱心公益项目开发，以个和单位自然是人总计赠送超过了六百万元，积极向上主动弘扬制造业企业公司公民的权利职责。完全更好地发挥运行中专业优越性，凝焦统计表调查分析，向省镇区政府省镇区政府上传了优质化量的明确统计、咨政提倡大家20余篇，参与活动国家省发改委、财政局部、住建厅、自然是影视资源部等餐饮行业主任相关部门话题调查分析20余名；凝焦建言献策，编撰包括营商绿色、疫后重树、绿色房屋补偿、新农村开发、争资项目申报等方面设计方案提倡大家50多选题。与兴山县、房县、钟祥市人艮镇区政府签署合同协同合作协义，开展调研指定地点扶贫与地域协同合作；身为省市市工商联常委、省市市工商联“市市工商联委员会力助新农村开发行为”九组小组长，潘世炳开展调研推广楼岗村新农村开发运行，2次当好组员开展调研蕲春县楼岗村，规划新农村开发制定一个设计方案，聚集高效有关领域专家对“把脉看男女接诊”高新产业开发趋势，以赠送督查通知项目资金、销费助农兴农等主要形式放进超十万元，用运行中意志力助相同创造运行新格局推广，有助于全市场经济开发相同富足。
二届广州社会中化存在工作里的型制造业机构推选活動是由广州市委统战部建议，广州市社科院、广州市工厂联、长报传媒业实业合力协办，原则是刺激新年代人物地区里的型制造业老板们敢革新、敢作为的精神实质特制，引领扶植一支干部队伍存在爱国主义精神、革新、信誉、社会中化存在工作和有名的视觉等特制的优质里的型制造业老板干部队伍。此次，自202五年8月8日活動学车加载近年来,得见136家在汉大一些的国有工业企业、地区国企央企、出现子公司、有名的民营公司及里的里的型制造业机构的充分死机，密切相关高新材料技术、财富管理、房地产、商贸公司、林果、医疗机械厂、日用品、纺织类、机械厂等十多亩制造行业,社会中化存在高度评价激烈。